Key Account Manager B2B – E-Learning Vertrieb (m/w/d)
Ein Startup, das Key Accounting ernst nimmt: Du bist verantwortlich für die Entwicklung von zwei strategisch wichtigen Kunden. Unser Team voller Kreativ-Köpfe baut mit Leidenschaft innovative Lösungen, nur leider fehlt uns oft die richtige Ansprache oder der richtige Ansprechpartner. Deswegen suchen wir Socializer und Verkaufs-Strategen, die Lust auf Beratung, Beziehungsarbeit und Networking haben. Du konzentrierst dich auf den Aufbau einer nachhaltigen Kundenbeziehung, machst dich breit im Unternehmen und platzierst nachhaltig unsere Lösungen für moderne Trainingsprodukte 🎯
Was du machen wirst:
- Kunden begeistern – Du berätst vom Erstgespräch über die Bedarfsanalyse bis hin zur Angebotserstellung.
- Key Accounts entwickeln – Du übernimmst die Betreuung und Umsatzentwicklung von zwei namhaften Unternehmen wie bspw. Stepstone, Telekom oder Lufthansa.
- Umsätze erzielen – Du behältst deine Ziele im Blick und planst eigenverantwortlich deine Woche.
- Netzwerken ❤️🔥 – Du hast ein Talent dafür mit Menschen in Kontakt zu bleiben und auch abseits von Besprechungsräumen zu netzwerken.
- Termine gestalten – Du organisierst und moderierst interne sowie externe Termine (z. B. Pitches, Kick-Offs oder Projekt Retrospektiven).
- Projekte begleiten – Du behältst Zeitplan und Budget im Blick, um gemeinsam mit dem Kreativteam die Kundenzufriedenheit über das Projekt hinweg sicherzustellen.
- Mit Grips wachsen 🧠 – Entwickle dich fachlich weiter, gestalte aktiv mit und treibe deine eigenen Umsätze in die Höhe, oder lass dich zur Führungskraft ausbilden und erschaffe mit uns das beste Sales-Team in der gesamten E-Learning Branche.
Was uns gefällt:
- Kommunikationsstärke – Auf dich ist Verlass, denn keine Mail und kein verpasster Anruf bleibt bei dir unbeantwortet.
- Arbeitsweise – Kontaktfreudig, strukturiert, termintreu.
- Reisebereitschaft – Obwohl vieles im Job digital passiert, hast du Lust, deine Kund*innen in Person kennenzulernen.
- Erfahrungen – Mindestens 1 Jahr Kontakt mit Kund*innen jeglicher Art. Bonuspunkte kannst du sammeln, wenn du bereits eigenverantwortlich Umsätze generiert hast.
- Ausbildung – Ein Studium im kaufmännischen / wirtschaftlichen Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung sind eine gute Basis, aber kein Muss.
- Sprachen – Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse sind Pflicht (C1).
2,5% Umsatzbeteiligung ohne Limit 🚀
Du erhältst auf jede verkaufte Leistung Umsatzbeteiligung, eine Obergrenze gibt es nicht. Gehe davon aus, dass ein typisches E-Learning ca. 15.000 – 25.000 € kostet. Das hilft dir bei der Einordnung deiner möglichen Vergütung:
- Dein Minimal-Ziel sollte 1 Verkauf pro Monat sein (20.000 € * 2,5 % = +500 €)
- Gute Vertriebler erreichen ca. 60.000 € Umsatz pro Monat (= +1.500 €)
- Top-Vertriebler zielen auf 100.000€+ pro Monat (= +2.500 €)
Die Keyfacts:
- Office im Herzen von Köln (Barbarossaplatz) und bis zu 40% Home-Office
- Vollzeit (40 Std.); Einstieg ab Februar bis spätestens Mai; unbefristeter Arbeitsvertrag
- Erfolgsabhängige Vergütung: 2.200 brutto/Monat fix und Erfolgsbonus on top (2,5% von deinem verantworteten Umsatz)
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich frei an Rosenmontag und Heiligabend
- Viiiiiiiele weitere Benefits
Wo du dich bewirbst
Die Grips IO GmbH erstellt E-Learning-Content, der klassische Seminare in den Schatten stellt. Mit datengetriebener Kreation, nachweisbaren Lernergebnissen und viel Herzblut tritt unsere Agentur an, um schnöde Web-Based-Trainings in moderne Instrumente für die betriebliche Weiterbildung zu verwandeln. Als Mitstreiter der ersten Stunde erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben, viel Mitbestimmung und grandiose Entwicklungsmöglichkeiten. Komm in unser Team und zeig der E-Learning-Branche, was guter Content in Zeiten der Digitalisierung alles bewirken kann.
Was wir bieten
Dir gefällt der Job?
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Dein Kontakt
Leonie Siemes
M / leonie.siemes@grips.io
LI / leonie-siemes
„Ein aufwändiges Anschreiben kannst du getrost weglassen. Schreib mir stattdessen einfach formlos, warum du Lust hast bei uns einzusteigen und was dich dazu befähigt.“